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一,、船長對實習生的評語,？

認真，刻苦,，敢于沖到前方,，團結(jié)一致

二、船長自我評價,？

一名優(yōu)秀的船長,，會在日常的工作中始終保持敏銳的、專業(yè)的洞察力,，及時發(fā)現(xiàn)并制止“人的不安全因素”和“物的不安全狀態(tài)”,，使整個團隊始終在自己的掌控之中。

一名優(yōu)秀的船長,，會在困難面前處事不驚,、沉穩(wěn)面對、冷靜思考和果敢決策,，運用自己的快速反應和臨機決斷能力,，能幫助自己的團隊戰(zhàn)勝困難、擺脫風險,，使自己的團隊在多變的外界危險因素中始終處于不敗之地,。

一名優(yōu)秀的船長，應在任何時候都保持沉著冷靜,，不輕易將自己所承受的壓力向下傳導,，在任何時候都要成為船上的主心骨和向心力。

”要有對團隊成員高度負責的精神和大局意識,。責任重于泰山,，責任體現(xiàn)了一個人的心態(tài)、態(tài)度,、原則,、作風、風格、習慣和思想,。從另一個角度講,，責任就是一種擔當，也是一種付出,。作為一船之長,，要對人、船,、貨以及海洋環(huán)境的安全高度負責,，勇于擔當重任。一艘船舶是一個多工種協(xié)調(diào)工作的集體,，船長作為領(lǐng)導者,，必須要有大局意識，帶領(lǐng)船員們心往一處想,，勁兒往一處使,。

船長應多做換位思考，有親和力和感召力和協(xié)調(diào)能力,。凡事不要把自己的主觀的想法強加給他人,，不輕易做出武斷的決定。遇到問題的時候,，多做一下?lián)Q位思考,，站在對方的角度上想想，傾聽一下對方的感受,。這樣,，你會更好地理解他人，并被他人所接納,。

船長應該在日常管理著中和船員們多溝通,，多做換位思考，多傾聽團隊成員的意見和感受,，接納和包容,。對于船上團隊，溝通尤其重要,，特別船長和駕駛員之間,，甲板和機艙兩個部門之間的溝通。溝通到位了,，互相協(xié)調(diào)配合好了,，操作的安全就會有保障。

船上的每一位同仁,，都是這個團隊的組成部分，可能他們的業(yè)務水平和工作能力可能不盡相同，有高有低,，特別是一些剛剛上船的新同仁,。在工作中不能排斥工作能力差的同仁，而是首先接納他,，給予他足夠的尊重和包容,，多加鼓勵，教育和培訓,，使之盡快適崗勝任,。這樣就會使得團隊中每一名成員的工作能力得到提升，使得船上團隊更有凝聚力和戰(zhàn)斗力,。

船長要善于管理,，藝術(shù)管理，注重公平,，對船員一視同仁,，嚴管善待。管理者和被管理者都有各自的責任與權(quán)利,，唯有責任與權(quán)利的平衡,，才能真正體現(xiàn)公平和提高效率。在船上這個特殊工作環(huán)境里,，作為船長,，既是運動員，又是裁判員,。因此作為船長如何對船舶進行科學有效的管理呢,？這就需要運用科學的管理方法，注重細節(jié)管理,，注重公平公正,，而且還要敢于管理，藝術(shù)管理,，把每一位同仁的“責,、權(quán)、利”的平臺搭建好,、協(xié)調(diào)好,。在日常工作和生活中，要努力消除和化解矛盾,，對同仁們一視同仁,，嚴管善待。

三,、船長的評價報告怎么寫,？

在我們的通力合作下,該船操作得非常穩(wěn)定,船東們對此都十分滿意,一直給予高度評價,。

6個月后,印度船長離船公休,我升任船長。

四,、水手長是什么職位,？

水手長是船舶甲板部門的班組長。他的工作對大副負責,，具體工作是每天在大副處領(lǐng)取當天的工作,，然后將工作分配到白班工作水手，他具有安全,、工作質(zhì)量的責任,，靠離碼頭時在船頭協(xié)助大副工作，海上停泊時負責拋錨工作,。

五,、干部鑒定意見評語？

　　1,、該同志注重學習,，政治素質(zhì)較高，大局觀念強,，自覺維護班子團結(jié),，工作思路方法清晰得當，廉潔自律,，較好地完成了分管工作和局黨組交辦的各項工作任務,。

　　2、對關(guān)鍵環(huán)節(jié)和重點難點問題能夠一抓到底,、鍥而不舍地抓,，切實抓出成效，以求真務實的工作作風和實際成效取信于民,。

　　3,、能夠著眼長遠，以戰(zhàn)略思維和發(fā)展眼光分析客觀事物,、科學判斷形勢,，把握時代要求，總攬發(fā)展全局,。積極擴大經(jīng)濟總量,，努力提升發(fā)展質(zhì)量水平;既抓好當前發(fā)展，又加強環(huán)境保護,，注重資源節(jié)約;能夠堅持以經(jīng)濟建設(shè)為中心,，努力加快經(jīng)濟社會協(xié)調(diào)發(fā)展，真正把各方面的積極性和創(chuàng)造性凝聚到推動集約發(fā)展,、創(chuàng)新發(fā)展,、協(xié)調(diào)發(fā)展,、可持續(xù)發(fā)展、和-諧發(fā)展上來,。

六,、15歲的小船長評語,？

他是一位樸實謙虛,，具有果斷而堅強的性格臨危不懼的少年的光輝形象

七、鑒定意見評語,？

該同志工作熱情高;人品端正,、德行優(yōu)良、待人真誠,，對待工作嚴謹,、處處為集體考慮，能夠虛心接受同事給予的建議,，與同事相處融洽,， 工作認真，積極勤奮,，態(tài)度端正,，工作上勤勤懇懇，任勞任怨,，認真負責,，業(yè)務水平也在學習中不斷提高，關(guān)心同事,。

在內(nèi)勤中起了榜樣作用,，能按時完成上級領(lǐng)導安排的相關(guān)工作

八、船長鑒定簡短評語,？

你的實習期間表現(xiàn)不錯,，繼續(xù)保持。

九,、船長考核評語怎么寫,？

船長，你在考核的過程中能夠取得這樣的好成績,，這說明你作為一名船長,，在船長的工作中付出了很大努力，取得了很大成績,，作說明你作為一名船長是非常合格的,，我希望你繼續(xù)努力，再繼續(xù)努力,，在自己的本職工作中做出來的,，做一名合格的船長,，取得更好的成績

十、船員職務晉升自我鑒定,？

首先,，在業(yè)務能力提高上取得一定成績，其次團結(jié)同事,，共同進步,，三是嚴格要求自己。