1. 底薪2200

2200的底薪加班費(fèi)如下,，2200÷21.75÷8=12.64367816

12.64367816×1.5=18.96551724平時(shí)加班費(fèi)

12.64367816×2=25.28735632周末加班費(fèi)

12.64367816×3=37.93103448國(guó)假日加班費(fèi)

以上分別就是2200的底薪1.5加班費(fèi).2倍加班費(fèi)和三倍的加班費(fèi),，這是根據(jù)勞動(dòng)法規(guī)定的計(jì)算方法計(jì)算出來的

2. 底薪2200上16天的班怎么算

1100元,。全月2200，半月扣一半,。

3. 底薪2200一個(gè)月22天 多少錢一天

22天是174小時(shí)，所以用底薪2200除以174在乘以平時(shí)上班的8小時(shí)2200/174*8=101.

1這是平時(shí)上班一天的工資,，如果是平時(shí)加班就是220/174*1.5*1=18.

9這是平時(shí)加班每小時(shí)的工資,，周末加班就是220/174*2*1=25.

2這是周末加班每小時(shí)的工資,，節(jié)假日加班就是220/174*3*1=37.

9這是節(jié)假日加班每小時(shí)工資。

4. 底薪2200怎么算一個(gè)月的工資

,，每天工資是2200/26=84.61/天,，一小時(shí)是84.61/8=10.57,加班費(fèi)：10.57*26*4=1099，總工資是：1099+2200=3299,，

底薪2200,，平均每天73.33元，上了20天沒加班1466元,，5天366元,，其次看你的工廠制度，沒上滿班扣錢不,。加班費(fèi)另外算

2200底薪,還需要根據(jù)實(shí)際交納的社保情況來進(jìn)行扣除后,計(jì)算員工的實(shí)發(fā)工資待遇,具體情況下還需要考慮到用人單位的相關(guān)社保...

5. 底薪2200一個(gè)小時(shí)多少錢

比亞迪底薪2200是中層管理者級(jí)別,。該級(jí)別的員工一般需要具備較高水平的專業(yè)知識(shí)，有能力獨(dú)立完成相關(guān)任務(wù),，對(duì)部門有一定的管理責(zé)任,。此外，該級(jí)別員工需要具備良好的領(lǐng)導(dǎo)能力,，有能力帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成任務(wù),，讓部門發(fā)展得更好。

6. 底薪2200加班費(fèi)怎么算1.5倍2倍

按勞動(dòng)法算應(yīng)該是底薪二千二除以二十一點(diǎn)七五再除八小時(shí),，就是底薪二千二的時(shí)薪,，平時(shí)加班費(fèi)為時(shí)薪的一點(diǎn)五倍，雙休日加班費(fèi)為時(shí)薪的兩倍,，法定節(jié)假日為時(shí)薪的三倍,，若不按勞法算，就要看你上的是什么樣的工作制班,，再折算加班費(fèi),，總之加班費(fèi)都是時(shí)薪以外的費(fèi)用。

7. 底薪2200工資一個(gè)月能拿多少

五險(xiǎn)一金交完以后,，每個(gè)月能開到2200元的月薪,，這個(gè)工資真的不是很高，相反來說這個(gè)工資是很低的 ,。

能賺到一個(gè)月2200塊錢,，這也是經(jīng)濟(jì)不發(fā)達(dá)地區(qū)的工資待遇 ，特別像東北地區(qū)有的地方工資也就是這些錢,，但是在經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)的地區(qū),，不會(huì)發(fā)這么點(diǎn)錢的，肯定會(huì)遠(yuǎn)遠(yuǎn)大于這么些錢 。一個(gè)地區(qū)的經(jīng)濟(jì)水平不一樣,，他們的用工成本也不一樣 ,，工資也是不一樣的， 經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)的地區(qū),，工資是越來越高 ,。