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雇主責(zé)任險承保的是雇主作為合同的一方當(dāng)事人所應(yīng)該承擔(dān)的合同項下的風(fēng)險,。比如合同項下雇主的提供安全的工作場所的義務(wù),，在工作場所工作時間，雇員遭受工傷,，雇主所要承擔(dān)的賠償責(zé)任,。由于船員的工作環(huán)境特殊，雇主承擔(dān)風(fēng)險的可能性比較大,，一般保險人不太愿意承保船東作為雇主的雇主責(zé)任險,，或者即使承保也會區(qū)分對待或者擬定一些不同于一般雇主責(zé)任標(biāo)準(zhǔn)條款的特別約定。 實務(wù)當(dāng)中船殼險的保險人往往會通過附加險的形式承保船東的雇主責(zé)任,。比如太保的“附加船東對船員責(zé)任保險”,，其保險責(zé)任包括：“保險船舶在航行運輸或停泊中船上在崗船員發(fā)生死亡或傷殘，根據(jù)勞動合同或法律，依法應(yīng)由船東(被保險人)對船員承擔(dān)的醫(yī)療費,、住院費和傷殘,、死亡補償費”。 這里的一個限定要注意：即“根據(jù)勞動合同或者法律,，依法應(yīng)由船東對船員承擔(dān)的醫(yī)療費,、住院費和傷殘、死亡補償費,。另外,，被保險人是船東而非船員。 把雇主責(zé)任保險與人身意外傷害保險進行一些比較的話,，可以看出在以下幾個方面存在不同： 1.被保險人不同,。人身意外傷害的保險人是船員而船東對船員責(zé)任保險的被保險人是船東，受益人方面也分別是船員和船東,。 2.保險利益不同,。前者人身意外傷害保險的保險利益是船員的健康和生命安全;而船東對船員責(zé)任保險是船東的合同利益。 3.保險標(biāo)的不同,。前者是人身和生命,，后者是雇主責(zé)任。 4.保險金的請求范圍不同,。前者是根據(jù)保單約定的保險人應(yīng)該賠償?shù)臄?shù)額,，實際中以實際支付的醫(yī)藥費用或者一次性死亡賠償金計算;而后者是船東作為雇主所應(yīng)該承擔(dān)的法律責(zé)任，以此來計算賠償數(shù)額,，由保險人實際承擔(dān),。 5.性質(zhì)不同。前者屬于人身保險,，后者作為責(zé)任保險應(yīng)該歸入財產(chǎn)保險的大類中去。 從船東對船員責(zé)任附加險的條款來看,，保險人承擔(dān)的船東責(zé)任是有局限性的,，其列明的“即根據(jù)勞動合同或者法律，依法應(yīng)由船東對船員承擔(dān)的醫(yī)療費,、住院費和傷殘,、死亡補償費”是保險人賠償?shù)臉?biāo)的;且這種風(fēng)險必須是：“船舶在航行運輸或停泊中船上在崗船員”，言外之意,，船舶不是在航行或者停泊中,，船員不是在崗中，保險人不會賠償,。經(jīng)過以上分析可以看出這種“船東對船員責(zé)任附加險”在保障船東的雇主風(fēng)險方面還是很有限的,。 |
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